×

Felmeddelande

Deprecated function: Array and string offset access syntax with curly braces is deprecated in include_once() (line 20 of /var/www/prod/framtidens-samhallsbyggare/includes/file.phar.inc).

Breddningsperiod ett avslutas

I och med januaris slut avslutas den första breddningsperioden och vi återvänder till våra hemföretag/organisationer. Det har varit en rolig och lärorik period på Peab. Det ska bli roligt att komma tillbaka till Lerum, se vad som har hänt under tiden man varit borta och vad man kommer att arbeta med framtill nästa breddning. Det blir en relativt kort period i Lerum nu, om bara åtta veckor är det dags för nästa breddning. Dessutom försvinner nästan hela nästa vecka då vi är på studieresa för att få kunskap och inspiration till caset.

Förra veckan skrev jag ingenting om vårt casearbete. Vi är i slutfasen av arbetsblock 1, intervjufasen, där vi intervjuat personer i olika organisationer för att få en bredare bild av Frölunda, vilka kvaliteter vi ska ta vara på och vad som borde förändras. Min grupp, där även Elin, Magnus och Yerko ingår, har i uppgift att intervjua allmänheten/medborgarna i Frölunda och Trafikverket. På fredag ska allting redovisas och det ska bli spännande att höra vad alla andra fått för svar från sina intervjuobjekt.

Ha det gött!
Rebecca

Stanna upp och reflektera

Stanna upp och reflektera

Hej,

Jag som skriver detta inlägg heter Diana och jobbar som anläggningsingenjör på Peab Anläggning. Jag började min tid på Peab som arbetsledare på projektet E01 Olskroken Planskildhet. Ett mycket spännande och lärorikt projekt med fantastiska kollegor. Idag jobbar jag med anbud och kalkyl där jag får möjligheten att se en annan del av Peab som är väldigt givande. Jag har otroligt duktiga kollegor runtom mig som dagligen utvecklar och inspirerar mig i arbetet.

Vi fortsätter att jobba på inom traineegruppen med våra sprintar och snart är det dags att återigen byta arbetsplats med varandra inför breddning två. Inför denna breddning tror jag att det kommer vara lättare att anpassa oss till det nya företaget, de nya arbetsuppgifterna och de nya kollegorna. Vi har inför denna breddning erfarenheter från första breddningen att ta med oss. En stor fördel i allt detta är att vi traineer har varandra att vända oss till under hela processen. Ju närmre vi är i våra relationer, desto mer vågar vi dessutom vara ärliga. De senaste veckorna har vi inom gruppen arbetat mycket med att ge feedback- både positiv och korrigerande feedback som är oerhört viktig för vår personliga utveckling. Vi lär oss hela tiden av våra olikheter och utvecklas i arbetet.

En av mina lärdomar under traineeprogrammet är hur viktigt det är att stanna upp och reflektera. Första dagen på programmet tilldelades vi varsin bok som är till för oss att skriva ner våra tankar och reflektioner under programmets gång.  Att faktiskt stanna upp och reflektera över det som skett, det som sker och det som komma skall, är något som jag uppmanar er alla att göra för er egen personliga utveckling.

Diana Karem Shwan
FS7