Sommar!

Semestern har redan börjat för några av oss traineer och för min del börjar semestern imorgon med en resa till norra Spanien för att hälsa på vår traineekompis Tania och hennes familj. Det ska bli intressant och kul att se hur väl inlärda spanskakunskaperna är sen högstadiet. Resten av semestern kommer att spenderas på en strand i Polen och en liten ö i Kosterhavet, så sol och högsommarvärmen är självklart beställd tills dess. Nu har bloggen gått varvet runt och kommit tillbaka till mig, Fredrika Levén, som skrev det första inlägget för ungefär 8 månader sen. I det inlägget skrev jag att tiden går så otroligt fort, för det tyckte jag verkligen att den hade gjort de där första två månaderna men nu har det helt plötsligt gått 8 månader och det känns som om traineeprogrammet precis har börjat. Kanske det är för att jag precis kommit tillbaka till Chalmersfastigheter eller för att tiden helt enkel bara går så fort när man har roligt. För det kan jag verkligen säga att jag har haft än så länge, jag har fått träffa så otroligt härliga kollegor och förhoppningsvis vänner för livet i traineegänget men samtidigt fått kunskap som jag tror att jag aldrig hade fått annars.

Innan traineeprogrammet studerade jag Affärsutveckling och Entreprenörskap inom Byggsektorn (AE) på Chalmers. På AE blir vi generalister snarare än specialister då vi läser alltifrån Byggnadsteknik och Samhällshällsplanering till Ekonomi, Juridik och Ledarskap. Ett år har gått sen jag tog min examen och jag känner verkligen att AE har gett mig en bra grund att stå på, framförallt nu när jag får testa på olika avdelningar och andra företag/kommuner. Jag känner att jag har en grundförståelse i många sammanhang, även om mycket är nytt. Som jag tidigare nämnt är jag anställd på Chalmersfastigheter AB som är Chalmerskoncernens egna fastighetsbolag och här har min anställning inneburit en tjänst som trainee. Att vara trainee innebär en mycket varierande vardag, ingen dag är den andra lik och efter traineeperioden är tanken att jag ska ha fått en övergripande bild av företaget och fått se det ur olika perspektiv för att därefter fortsätta i en roll som passar både mig och företaget.

Hittills har jag varit iväg på två breddningsperioder och i slutet av augusti bär det av mot den tredje. Jag har fått en mycket bra blandning av mina breddningar där jag på White arkitekter fick prova på rollen som konsult och fick ta del av ett intressant projekt i Frihamnen där hållbarhet var i fokus. I Lerums kommun fick jag testa på projektledning för om- och nybyggnationer av förskolor och grundskolor, jag fick även möjligheten att lära mig mer om bygglov och bygglovsprocessen och hur den går till i Lerums kommun. Min sista breddning blir i Kungsbacka kommun där jag kommer att sitta på planavdelningen och få arbeta med bland annat detaljplaner. Det kommer bli mycket spännande och jag tror att Kungsbacka kan ge mig den sista pusselbiten. Innan traineeprogrammet praktiserade jag på ett byggentreprenadföretag och fick testa på rollen som arbetsledare så med min sista breddning så kommer jag få det där helhetsgreppet som gjorde att jag sökte till traineeprogrammet.

Tillbaka på hemmaplan hos Chalmersfastigheter är jag idag involverad i olika byggprojekt och har framförallt blivit mer engagerad i ombyggnationen av Väg och vatten och Arkitektur på Chalmers. Tillsammans ska dessa två bli en gemensam Samhällsbyggnad, vilket ligger i linje med vad jag tror att branschen behöver idag. Har ni någon gång varit eller gått en utbildning eller jobbat i detta hus har det alltid varit en vänstersväng för arkitekterna och en högersväng för ingenjörerna. Nu ska vi inte gå enbart åt höger eller åt vänster när vi kommer innanför dörren utan vi ska gå rak in i en miljö där arkitekter och ingenjörer möts precis som vi traineer gör och jag tror och hoppas på att det kommer att bidra till en mer gränsöverstridande bransch framöver.

I traineegruppen så arbetar vi med caset även under sommaren och turas om beroende på när vi har semester. Just nu är det mycket fokus på att få ihop de sista delarna i arbetet för att kunna sätta ihop ett bra idéseminarium. Traineeperioden börjar gå mot sitt slut, trots att det är närmare tre månader kvar så är det semester och sen bara en sista utbildningsdag i september. Vi har en hel del att hinna bli klara med innan dess men det känns som ett mycket bra sätt att knyta ihop allt vi lärt oss under traineeprogrammet och se fram emot efter en fin ledighet.

Ha en riktigt bra sommar!

/Fredrika

*Bilden längst upp är från en feedbackövning under en utbildningsdag!

Första inlägget för FS3 - What's in it for me?

Första inlägget för FS3 - What's in it for me?

Den andra september 2016 påbörjade 18 personer traineeprogrammet Framtiden Samhällsbyggare 3. En av dem är jag, Anna Wetterberg, biträdande projektledare på Framtiden Byggutveckling AB, aktiv i arbetslivet sedan första september 2016, och jag har fått äran att skriva det första blogginlägget på vår traineeblogg!

160919 Framtiden byggutveckling Anna Wetterberg

Anna Wetterberg Framtiden Byggutveckling AB

VEM ÄR JAG – ANNA WETTERBERG

Jag som person är glad och engagerad, en samordnare som gillar att pyssla med växter, inredning och tycker väldigt mycket om katter. Över en månad har gått sedan jag påbörjade projektet att omvandla 5 års utbildning och implementera tidigare erfarenheter i praktiken. Jag gick Väg- och Vattenbyggnad på Chalmers, varav de två sista åren på mastern fokuserade på projektledning inom byggsektorn. Jag vill arbeta tvärvetenskapligt, genom att sammanfoga mitt intresse för beteende, gruppdynamik och samhällsfrågor med den tekniska delen av samhällsbyggnad, därav kändes projektledning som det naturliga efter något år på Chalmers. Detta är också vad jag ska komma att praktisera på Framtiden Byggutveckling. Av det jag har deltagit i, sett och hört hittills handlar mitt arbete mycket om människor, att sammanföra arbete och personer, hitta lösningar, kompromisser för att driva socialt hållbara projekt framåt – wow!

FS3

Med detta som grund – Oh Boy! är jag glad att jag vid mitt inträde i denna nya fas i livet har stöd i form av ett traineeprogram, att jag tillsammans med 17 andra personer får vägledning i att utvecklas individuellt och i grupp, får chansen att skapa ett stort nätverk inom byggsektorn liksom chansen att få en större förståelse i det komplexa att bygga ett samhälle. De första träffarna med traineegruppen handlade om att lära känna varandra, skapa en god plattform för framtida arbete och ett öppet klimat, för att komma över de initiala kommunkationströsklar, så som:

Vem är du?
Vem är jag?
Vad har vi gemensamt?
Hur ska vi jobba ihop?
Kan vi kanske vara vänner också?

Framtidens Samhällsbyggare 3

Så kul! Mitt första intryck var bara positivt, och jag känner att i detta sammanhang kommer jag att frodas och förhoppningsvis få andra att göra detsamma!

Nedan följer lite smått och gott från vad vi har varit med om hittills.

INTERNAT – REFLEKTERA MERA

Vi var i väg i två dagar på ett internat där vi verkligen fick grotta ned oss i namnlekar, reflektionsövningar, ”ny på jobbet”-frågor och teorier gällande grupputveckling, ledarskap och kommunikation. Två intensiva dagar minst sagt, men som innehöll matnyttig information och teori, liksom mycket skratt och en början på många olika bekantskaper. Efter dessa dagar var jag fylld av energi, spänd på gruppen, funderade mycket på hur min kommunikation med omvärlden ser ut, hur jag vill förbättra den och på vad för case vi ska får jobba med och hur ska vi lösa detta! Jag känner att internatet la grunden för min inställning till FS och ingången i arbetslivet – frågor som inpräntats i mitt huvud och kommer att följa mig längs med vägen är ”varför?” och ”what’s in it for me?”, det vill säga vad är syftet med olika uppgifter och hur tillgodoräknar jag mig erfarenheter och lärdomar bäst?

UTBILDNINGSDAGAR 6-7 OKT – FRÅN INDIVID, TILL GRUPP, TILL TEAM

På vår senaste träff, den 6 oktober låg fokus på hur sammansättningen av personerna i gruppen ser ut; vad har vi för olika kvaliteter och utvecklingsmöjligheter, vilka hinder kan olika personer stöta på i sin kommunikation och vad ska vi ha för spelregler i gruppen. Det vi landade i handlade mer om ambitioner, än spelregler, som gruppen ska sträva efter, nämligen Öppenhet, Tydlighet, God atmosfär, Kreativitet och Engagemang. Detta är ett arbete som vi kommer att jobba med under hela programmet, allt eftersom vi lär känna varandra kommer vi att utveckla vår relation för att hitta vägar att tillsammans driva vårt projekt framåt. Hur ska vi göra det och vad har vi att vänta?

Den 7 oktober var vår första gemensamma CMB frukost, som följes av tips och trix från Bengt med fokus på vårt case, angående olika infallsvinklar och aspekter som är viktiga att tänka på som ekonomiska förutsättningar, hur uppfattas platsen av näringslivet, finns det möjlighet att få dit verksamhet osv. Efter det följde en eftermiddag där vi som grupp äntligen fick prata om upplägget av arbetet som väntar oss, sammanfatta kompetenser vi själva sitter på samt vad vi har i våra hemmaföretag och vad för specifika intressen vi har som vi vill utveckla i projektet.

CASE - FRISKVÄDERSTORGET

Apropå vårt projekt – vi har fått i uppgift att ge förslag på/underlag för hur Friskväderstorget kan förändras för att skapa ett tryggare, trevligare och tydligare område. I onsdags var jag ute med två andra traineer, Tim (Riksbyggen) och Martin (PEAB), för att undersöka torget och dess område. Bilderna nedan visar området söder om torget, baksidan av Willys och en parkering samt Sjumilahallen. Det var en väldigt givande utflykt. Vi har alla olika bakgrund, erfarenheter och intresse vilket för mig öppnade massa olika dörrar och infallsvinklar – om jag formulerade en tanke, kunde Tim ta vid med sitt perspektiv vilket gav Martin en öppning för en ny spin-off.

Detta besök bekräftade verkligen att 1+1 inte blir 2 utan hur mycket mer som helst. Det är vi i FS3 som sätter gränser för vad vårt arbete ska leda till och nu när jag sitter och skriver detta känner jag engagemanget spritta och entusiasmen flöda!

Jag tror att vi har all världens potential att utvecklas till ett effektivt team och ser mycket fram emot fortsättningen.

SUMMERING

Idag är det fredag och dags för helg! Med det vill jag avsluta detta inlägg med ett par upplyftande visdomsord från en klok kollega:

Bättre att vara ute på hal is och ha det glatt, än att gå i lera och sörja!

Tack för mig och på återhörande!

/Anna