×

Felmeddelande

Deprecated function: Array and string offset access syntax with curly braces is deprecated in include_once() (line 20 of /var/www/prod/framtidens-samhallsbyggare/includes/file.phar.inc).

Ta chansen - ansök till FS omgång 3!!!!

Det är helt otroligt vad tiden går fort när man är trainee och alltid har massa saker på gång. Man får ibland påminna sig om vad mycket skoj man fått vara med om och att halva tiden nu redan gått. På måndag startar min breddningsperiod på Chalmersfastigheter och jag är SÅ taggad!

Mitt namn är iallafall Felicia och jag traineegruppens egna värmlänning och mitt hemmaföretag är Lokalförvaltningen. Jag läste tidigare Affärsutveckling och entreprenörskap inom bygg och nu jobbar jag som bitr. projektledare där jag får vara med att planera & bygga skolor, äldreboenden, flyktingboenden mm. Jag brinner för samhällsnyttan så min tjänst där passar mig bättre än handen i handsken.

För att uppdatera hur arbetet i traineegruppen går så har vi efter vår studieresa äntligen kickat igång ordentligt. Utifrån gruppens höga engagemangs och ambitionsnivå har vi veckovis träffar för att hela tiden arbeta oss vidare. Vi har nu en vecka kvar till vårt halvtidseminarie och förberedelserna inför det är i full gång.  Lite pirrigt är det må jag säga!

Nu när jag faktiskt har turen att få skriva ett blogginlägg vill jag tipsa er alla som funderat på att söka in till höstens uppstart, GÖR DET! Du kommer inte ångra dig, det är en otrolig möjlighet som man bara får en gång i livet och jag är så otroligt glad över att fått vara en del av det. Bara i Göteborg händer det så otroligt mycket just nu och det ska byggas för 1000 miljarder de närmaste 20 åren med start omnejd. Det mina vänner, kommer kräva ett mer utvecklat och effektivt arbetssätt där man behöver ta hänsyn till allt från klimatpåverkan till bättre samverkan. Så skicka in din ansökan innan 10:e april, denna chans får du bara en gång! Så lycka till så hoppas jag vi ses i höst.

/Felicia Johansson

Bilden är tagen av Ulrika Håård efter dagens frukostföreläsning!

SNART DAGS FÖR ANDRA BREDDNINGEN

SNART DAGS FÖR ANDRA BREDDNINGEN

Det börjar närma sig påsk och även den andra breddningsperioden för oss traineer. Jag, Lovisa, ser väldigt mycket fram emot en lärorik period på Peab Anläggning!

Case-arbetet går framåt. Det känns som att vi har hittat ett bra arbetsflow och kommit igång med de ämnen som vi fördjupar oss i. Något som ger mig väldigt mycket energi och motivation för caset är alla engagerade och kunniga personer som vi har kommit i kontakt med - både inom samhällsbyggnadsbranschen men också andra branscher.

I början av oktober förra året (2020) gjorde vi traineer en Harrisson Assessment som mäter ens beteende tendenser, intressen och preferenser. Syftet är att bättre förstå sina styrkor, bästa roller och potentiella "urspårare" vilket är viktigt för både sin personliga utveckling och gruppens.

I höstas gick vi igenom den första delen av resultatet som handlade om egenskaper för att förstå drivkrafter - vilka typer av uppgifter som ger energi och vilka som tar. 

Förra veckan hade vi individuella samtal om resultatet från den andra delen av testet - paradoxer. Ett par paradoxala egenskaper kan framstå som varandras motsatser men är i själva verket kompletterande och synergistiska, så länge de är i balans. Är den ena egenskapen starkare än dess paradox-par kan denna bli en så kallad "urspårare" under stress. Ett exempel är att man får ett tolerant beteende då man har högt på varm/empatisk ("tendensen att uttrycka positiva känslor och samhörighet med andra") men lågt på verkställighet ("tendensen att ställa krav på att uppställda regler följs"). Under stress kan beteendet slå över och man kan istället reagera med att vara hård.

Det är alltid intressant att få bättre förståelse kring beteenden, och för min del att se utvecklingen inom vissa områden sedan jag gjorde testet i höstas. 

Allt gott,

Lovisa Persson
/Bitr. Projektledare, Akademiska Hus
FS7