×

Felmeddelande

Deprecated function: Array and string offset access syntax with curly braces is deprecated in include_once() (line 20 of /var/www/prod/framtidens-samhallsbyggare/includes/file.phar.inc).

Veckan som gått

Nu tar jag, Karin Darj, över bloggen i två veckor (bättre sent än aldrig). Eftersom det varit lugnt på traineefronten i veckan handlar det här inlägget om min arbetsplats, bakgrund och traineevardag.

 

Jag är anställd på Fastighetskontorets avdelning för Strategisk planering. På vår avdelning arbetar vi med samverkan i tidiga skeden i plan- och exploateringsprocessen. Ofta är vi med i Stadsbyggnadskontorets strategiska projekt där vårt fokus är genomförande och dialog med fastighetsägare och byggare. Men vi arbetar också med till exempel markanvisningar för bostäder och verksamheter samt lokaliseringsutredningar.

Jag har en bakgrund som planarkitekt. Efter tre år på utbildningen Fysisk Planering på Blekinge tekniska högskola så flyttade jag hem till Göteborg och läste mastern Design for Sustainable Development på Chalmers. På mastern arbetade vi ofta i projekt med blandade professioner och nationaliteter vilket var fantastisk roligt och lärorikt (och stundom frustrerande). Det känns därför extra kul att få fortsätta att experimentera med olika former av samverkan genom Framtidens samhällsbyggare.

Vardagen som trainee på Fastighetskontoret är väldigt varierad. Under veckan som gått har jag bland annat träffat SDF Västra Göteborg om äldres boende, haft avstämning i ett projekt min traineekollega Kristin (SBK) och jag har gemensamt gällande verksamheter i Norra Högsbo, varit på en föreläsning om förändringar i PBL, suttit med i arbetet som pågår kring Backaplan och haft möte om Bergsjön.

Torsdag och fredag fick jag möjlighet att delta på konferensen Gör Göteborg Jämlikt där mitt favoritämne social hållbarhet avhandlades. Första dagen bestod av föreläsningar där kärnan var en presentation av rapporten Skillnader i livsvillkor och hälsa i Göteborg som visar på hur klyftorna i vår stad har ökat stort sedan 90-talet. Till exempel så är medellivslängden hos en kvinna i stadens mer välmående områden 7,5 år längre än i de mindre gynnade, för män är siffran 9,1 år. På fredagen var vi 400 personer som hade workshop kring olika möjliga åtgärder för att bryta den negativa utvecklingen. I min grupp pratade vi om hur vi kan planera för en minskad boendesegregation och vilken roll allmännyttan skulle kunna ta både inom nuvarande juridiska ramverk och om en förändring skulle ske. Mycket spännande diskussioner!

Digitalisering, Ansvar och Tankeställare.

Digitalisering, Ansvar och Tankeställare.

Då har tiden fallit på mig att tillhandahålla tankefodret för denna två-veckorsperiod. Ja heter Mikael och är anställd på Peab Infrastruktur. Jag har en utbildning som många andra i denna trupp från Chalmers. Men som de som var på CMBs Ledarskapsdag i år fått höra, så är det inte lika intressant att veta vart någon har varit utan att få reda på: ”vart är du på väg?”

Bild från Ledarskapsdagen (24/4 - 2+2017)

Jag är på väg mot en byggarbetsplats i en samhällsbyggnadssektor som står mitt i en av sina mest utmanande tider. Inte för att det finns för lite jobb, utan för att det finns för mycket. Bara att lyckas tillgodose det enorma behov av byggnader, bostäder och infrastruktur är en enorm utmaning. Men att göra detta samtidigt som byggprocesstakten ökar, och samtidigt som projekten skall försörjas med kompetenta medarbetare. Det är som att trolla fram en Tulipanros med knäna. Nu kanske du trodde att jag hade en lösning på detta. Men det har jag inte. Dock ser jag fram emot att vara en del av lösningen. Att utmana och utmanas av den process- och teknik- utveckling som kommer att omvälva denna bransch. Jag menar; vart är alla robotar som utlovats?! Men för att komma dit jag är på väg, och för att kunna vara en del av lösningen krävs ett stort arbete. Inte bara från mig utan från väldigt många. Det hjälper inte att jag kommer dit jag tror jag är på väg om jag inte har med mig många andra. Som nämnts i tidigare blogginlägg så krävs det 100% ansvar från alla parter för att en sådan kommunikation skall kunna ske. Men inte nog med det. Det krävs att man har det i åtanke 100% av tiden. Hela tiden, och då menar jag hela tiden, jobba på att förminska avstånden mellan de olika aktörerna i samhällsbyggnadsbranschen och öka förståelsen för problematiken och värderingarna hos de olika aktörerna. Så fort man slutar tänka, så fort man slutar ta ansvar. Då slutar även andra att göra det och vi får ett system där alla är motparter och ingen samverkar för att i slutändan få en produkt dom är så bra som möjligt för samhället. Det tror jag på! Genom Framtidens Samhällsbyggare är vi traineer en liten del av denna utveckling. På Kretslopp och Vatten, där jag var i vintras, och på Riksbyggen, där jag är nu, lär jag mig om värderingarna, problem och externa påtryckningar som finns i dessa delar av branschen. Samtidigt får man se i vilka gränssnitt som våra arbeten överlappar och där det kommer krävas extra fokus och ansvar framöver.

Bild från första spadtaget vid Munkebäck (2/5 - 2017)

  Med detta vill jag lämna över bloggen till nästkommande trainee: Cecilia. Men jag vill även passa på att skicka med några tankeställare till er som läser. Detta är saker som vi brottas med i traineegruppen just nu. 1: Varför vågar vi inte misslyckas i Samhällsbyggnadsbranschen? Kommer detta med en hög risk-ovilja bland aktörerna? 2: Vad händer om man istället för att fråga vad det kostar, frågar: Vad kostar det att inte göra detta?   Framåt!  


Vid tangentbordet:

     

Mikael Johansson
Anläggningsingenjör, Peab Anläggning AB