×

Felmeddelande

Deprecated function: Array and string offset access syntax with curly braces is deprecated in include_once() (line 20 of /var/www/prod/framtidens-samhallsbyggare/includes/file.phar.inc).

Veckan som gått

Nu tar jag, Karin Darj, över bloggen i två veckor (bättre sent än aldrig). Eftersom det varit lugnt på traineefronten i veckan handlar det här inlägget om min arbetsplats, bakgrund och traineevardag.

 

Jag är anställd på Fastighetskontorets avdelning för Strategisk planering. På vår avdelning arbetar vi med samverkan i tidiga skeden i plan- och exploateringsprocessen. Ofta är vi med i Stadsbyggnadskontorets strategiska projekt där vårt fokus är genomförande och dialog med fastighetsägare och byggare. Men vi arbetar också med till exempel markanvisningar för bostäder och verksamheter samt lokaliseringsutredningar.

Jag har en bakgrund som planarkitekt. Efter tre år på utbildningen Fysisk Planering på Blekinge tekniska högskola så flyttade jag hem till Göteborg och läste mastern Design for Sustainable Development på Chalmers. På mastern arbetade vi ofta i projekt med blandade professioner och nationaliteter vilket var fantastisk roligt och lärorikt (och stundom frustrerande). Det känns därför extra kul att få fortsätta att experimentera med olika former av samverkan genom Framtidens samhällsbyggare.

Vardagen som trainee på Fastighetskontoret är väldigt varierad. Under veckan som gått har jag bland annat träffat SDF Västra Göteborg om äldres boende, haft avstämning i ett projekt min traineekollega Kristin (SBK) och jag har gemensamt gällande verksamheter i Norra Högsbo, varit på en föreläsning om förändringar i PBL, suttit med i arbetet som pågår kring Backaplan och haft möte om Bergsjön.

Torsdag och fredag fick jag möjlighet att delta på konferensen Gör Göteborg Jämlikt där mitt favoritämne social hållbarhet avhandlades. Första dagen bestod av föreläsningar där kärnan var en presentation av rapporten Skillnader i livsvillkor och hälsa i Göteborg som visar på hur klyftorna i vår stad har ökat stort sedan 90-talet. Till exempel så är medellivslängden hos en kvinna i stadens mer välmående områden 7,5 år längre än i de mindre gynnade, för män är siffran 9,1 år. På fredagen var vi 400 personer som hade workshop kring olika möjliga åtgärder för att bryta den negativa utvecklingen. I min grupp pratade vi om hur vi kan planera för en minskad boendesegregation och vilken roll allmännyttan skulle kunna ta både inom nuvarande juridiska ramverk och om en förändring skulle ske. Mycket spännande diskussioner!

Första breddningen avslutad

Första breddningen avslutad

Hej kära läsare

Mitt namn är Ali Al Aathary och den här veckan är det min tur att ta över bloggen. Det är både roligt och utmanande att skriva blogg tycker jag, då jag gärna vill hålla den kort och fin, men samtidigt vill jag att den ska innehålla så mycket som möjligt eftersom det är mycket intressant och lärorikt som händer i FS Traineeprogram. 

Jag jobbar som projektingenjör på en av stadens viktigaste och trevligaste teknisk förvaltning, nämligen Kretslopp och vatten, och där trivs jag väldigt bra. Jag arbetar mestadels med detaljplaner och exploaterings projekt i staden, och sitter därmed ofta i möte med övriga förvaltningar i staden. Hela tiden lär jag mig hur andra förvaltningar jobbar och vad som är viktigt från deras syn, men också hur vi förhåller oss till medborgarna samt till privata aktörer i branschen och vad är det som är viktigt att trycka på.

Nu har första breddningsperioden tagit slut och vi (Traineerna) är tillbaka på våra hemmaföretag. Min första breddning var hos Peab Anläggning, i projektet Halvorslänk i Göteborg. Ett väldigt spännande projekt som jag har lärt mig mycket i. Jag kan nog säga att den här breddningsperioden gav mig en viktig ’’push’’ in till den praktiska byggbranschen efter 5 års teori på Chalmers Tekniska Högskola. Jag fick se och vara med i produktion och följde med snickare, armerare, mätare, betongarbetare, markarbetare, rörläggare och såklart skuggade platschefen. 

Att vara på breddning hos ett annat företag är en stor vinst. Den här möjligheten är unik i sig och hade inte det varit pga FS Traineeprogram, så hade det nämligen krävts att jag bytte jobb för att kunna testa vara en del av ett annat team hos en annan organisation. Det är intressant och mycket lärorikt att observera en annan företagskultur så nära och kanske agera som en del i den organisationskulturen. Ett stort tack till Peab Anläggning och till teamet på Halvorslänk! 

Vi (Traineegruppen) har precis träffats (Digitalt) och arbetat med Caset. Det var en trevlig dag och resulterade i en massa positivt. Nu tar vi helg allihop, och där önskar jag alla läsare en trevlig helg! 

Vi hörs i nästa blogg! 

Ali

FS7